Les objectifs du projet OPENWORK sont les suivants:<\/p>\n

\n
• Impliquer et former des formateurs en ressources humaines dans le domaine de l'inclusion et de la diversit\u00e9 sur le lieu de travail.<\/li>\n
• Concevoir des m\u00e9thodes et des solutions innovantes de coop\u00e9ration multi-agences et multidisciplinaires \u00e0 partir de la combinaison des pratiques existantes dans les domaines de l'inclusion et de la diversit\u00e9 sur le lieu de travail afin de cr\u00e9er des cultures organisationnelles qui permettent \u00e0 l'unicit\u00e9 et \u00e0 l'appartenance de se d\u00e9velopper.<\/li>\n
• Favoriser le renforcement des capacit\u00e9s en mati\u00e8re d'inclusion et de diversit\u00e9 sur le lieu de travail et les strat\u00e9gies et m\u00e9thodes des organisations en offrant des possibilit\u00e9s de formation et des connaissances actualis\u00e9es sur la mani\u00e8re de cr\u00e9er des environnements de travail inclusifs et ouverts \u00e0 la diversit\u00e9.<\/li>\n
• Doter les cadres d\u00e9butants et interm\u00e9diaires des comp\u00e9tences qui leur permettront de former des \u00e9quipes inclusives luttant contre le risque de discrimination et de harc\u00e8lement.<\/li>\n
• Aider les \u00e9quipes diversifi\u00e9es des organisations \u00e0 se sentir engag\u00e9es, responsabilis\u00e9es, accept\u00e9es et valoris\u00e9es, afin d'am\u00e9liorer le moral des employ\u00e9s et la productivit\u00e9.<\/li>\n
• Am\u00e9liorer l'accessibilit\u00e9 et accro\u00eetre l'adoption de l'\u00e9ducation des adultes en cr\u00e9ant une plateforme d'apprentissage interactive en ligne \u00e0 code source ouvert o\u00f9 les r\u00e9sultats du projet seront disponibles pour tous les groupes cibles au niveau r\u00e9gional, national, europ\u00e9en et international.<\/li>\n<\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":null,"protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"page-full.php","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-18","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/openwork-project.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/18","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/openwork-project.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/openwork-project.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/openwork-project.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/openwork-project.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=18"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/openwork-project.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/18\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/openwork-project.eu\/fr\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=18"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}